为提高我院行政职能科室的管理效能和工作人员的科研水平,促进论文写作及经验交流与分享。12月17日下午,医院在门诊七楼会务中心组织召开了“2020年度行政职能科室论文交流大会”,院长冯鲜妮,党委副书记、副院长王青彪,副院长王永胜、袁耀峰,工会主席何风玲,纪委书记王婧,副院长贾晓波、宋子敬及行政职能科室近100余名工作人员参加了论文交流会,大会由王青彪主持,邀请相关专业科主任及高级职称专家担任评委。
本届交流在冯鲜妮以论文题为《后疫情时代医院高质量发展》的精彩交流中拉开了序幕,冯鲜妮围绕“机遇与挑战、梦想与文化、改革与发展、使命与责任、规划和引领”等就目前形势下,今后一个时期内,医院建设、发展、进步、提升,提出了思考、谋划、部署和要求,并发出:“思路就是出路,观念就是财富”的深情号召,希望广大职工在今后的医院发展中,紧紧围绕“三转”、“三稳”,以制度建设为根本,为医院高质量发展凝练方向、铺轨聚力;以质量提升为关键,为医院高质量发展蓄能攒劲、提质增效;以考核监督为重点,为医院高质量发展踏石留印、保驾护航。
本届行政职能科室论文交流为医院首次举办,共征集论文37篇,经过筛选,25篇论文进行了现场交流,内容涉及医院党建、行政办公、医政管理、护理管理、安全保卫、后勤保障、财务管理等医院行政管理的各个方面,既具有独特性和创新性,又具有普遍性和实用性。
论文交流包括幻灯片汇报和专家评委现场点评两个环节。评委们从论文选题的新颖性、写作方式、科研思路、交流表达等方面给予了非常中肯的建议和指导并进行现场打分。通过交流的形式为大家在今后科研课题的确立、研究设计、论文撰写等方面指明了方向,提供了思路。最后,冯鲜妮对参加交流的论文逐一进行了点评,分别给予了指导意见,王青彪公布了评分结果。
本次行政职能科室论文交流会的举办,为我院行政职能科室职工提供了一个展示自我、总结经验、分享成果、学习交流的平台,通过交流,有效提升了我院行政科室工作人员的科研意识,活跃了学术氛围,切实达到了以研促学、以研促管,凝聚优势力量,锻造人才队伍的良好效果。